Thread: Interim en belastingen
-
04-12-2013, 19:07 #16Member
- Registered
- 23/01/11
- Location
- Kapellen
- Posts
- 2,807
- iTrader
- 93 (100%)
- Mentioned
- 0 Post(s)
- Reputation
- 0/4
Ik heb ongeveer een jaar als interim gewerkt in de logistiek.
Je krijgt normaal gezien elke maand, of om de paar maand een loonfiche met alle info op ivm brutoloon en dergelijke, alle info staat daar op.
Alsook in het loon zit meestal vakantiegeld al in (staat ook op u loonfiche), eindejaarspremie zit daar niet bij voor zover ik weet maar krijg je door een sociaal fonds voor uitzendkrachten of zo iets. Sociaal Fonds voor de Uitzendkrachten : Eindejaarspremieno votes
-
-
04-12-2013, 21:03 #17sos
- Registered
- 16/08/08
- Location
- Westhoek
- Posts
- 36,687
- iTrader
- 3 (100%)
- Mentioned
- 105 Post(s)
- Reputation
- 229/2111
1. Een maandelijks overzicht is niet verplicht, sommige interimkantoren geven dit, sommigen vermelden het lopend kwartaalloon/jaarloon (bvb randstad), sommigen geven dit niet. Per week 1 loonfiche is wettelijk ok. Sowieso krijg je na afloop van het jaar (in februari/maart/april) een fiscale fiche 281.10 om in te vullen.
2. Vakantiegeld krijg je als arbeider achteraf, als bediende krijg je dit elke week meegestort (staat op je loonfiche). Eindejaarspremie krijg je als je minstens 65 dagen gewerkt hebt van juli-juni (je krijgt die dan in december). Dit jaar zal je vriendin dus nog geen krijgen. Hou er rekening mee dat er sectoren zijn waar een eindejaarspremie niet bestaat, interimmers krijgen er echter altijd wel een.“ik heb het nog nooit gedaan dus ik denk wel dat ik het kan"
[ Tot 25/12/2020 hier te vinden, daarna enkel op https://www.beyondgaming.be/forum/ ]
Mij nodig? Tag me @JPV @Beyondgaming.beno votes
-
04-12-2013, 21:22 #18Member
- Registered
- 18/11/13
- Location
- Assenede
- Posts
- 1,276
- iTrader
- 12 (100%)
- Mentioned
- 0 Post(s)
- Reputation
- 0/7
Om even te verduidelijken JPV bedoelt hier dus mee 1 juli 2012 tot en met 30 juni 2013.
Heb dat vorig jaar ook voorgehad, nada niks eindejaarspremie, dit jaar krijg ik hem wel en volgend jaar zal ik de premie krijgen van het bedrijf en een half jaar van de interim, periode juli t/m december 2013no votes
-
04-12-2013, 21:27 #19Member
- Registered
- 10/01/09
- Location
- N/A
- Posts
- 1,219
- iTrader
- 4 (100%)
- Mentioned
- 0 Post(s)
- Reputation
- 1/9
In 2012 heb ik 3 maanden vast en daarna zo'n 9 maanden onder interim gewerkt en ik krijg nu ruim 1000 euro van de belastingen terug. Voor zover ik weet heb ik mij laten belasten aan de "gangbare" aanslagvoet. Als ik wou kon ik dit altijd nog opkrikken naar boven toe, maar heb dit toen niet gedaan.
Sinds deze week ben ik via datzelfde interimkantoor terug aan het werk dus we zullen wel zien hoe zich dat loont of niet loont naar de toekomst toe. Maar ik denk zelfs eerder dat het qua uitbetalingen wat voordeliger uitkomt dan een vast contract.
Bij mij is het nu zo dat mijn vakantiegeld wekelijks samen met mijn weekloon wordt uitbetaald. Heeft uiteraard wel als gevolg dat ik géén loon meer ontvang voor verlofdagen. Ook moet je je ervan bewust zijn dat interimkantoren meestal enkel een contract opstellen voor gepresteerde dagen. Logischerwijze worden feestdagen die in de weekends vallen ook al niet uitbetaald. En als ik me niet vergis bouw je naar volgend jaar toe ook geen vakantiedagen op voor de dagen waarvoor je geen contract hebt. (Hiervan ben ik wel niet helemaal zeker. Wellicht kan JPV hier een beter antwoord op geven.) Laatste probleem van een interimcontract is het feit dat je 0,0% werkzekerheid hebt.
Allemaal belangrijke kanttekeningen die je best even voor jezelf schetst. Moest je toch nog met vragen/bedenkingen zitten, dan kan je ook wel altijd terecht bij de vakbond. Die mensen hebben meer dan genoeg (negatieve) ervaring met interimkantoren en weten je meestal wel de informatie te bezorgen die de kantoren in kwestie liefst verdoezelen en vermommen met allerlei verkoopspraat.no votes
-
04-12-2013, 21:29 #20sos
- Registered
- 16/08/08
- Location
- Westhoek
- Posts
- 36,687
- iTrader
- 3 (100%)
- Mentioned
- 105 Post(s)
- Reputation
- 229/2111
"En als ik me niet vergis bouw je naar volgend jaar toe ook geen vakantiedagen op voor de dagen waarvoor je geen contract hebt"
klopt.“ik heb het nog nooit gedaan dus ik denk wel dat ik het kan"
[ Tot 25/12/2020 hier te vinden, daarna enkel op https://www.beyondgaming.be/forum/ ]
Mij nodig? Tag me @JPV @Beyondgaming.beno votes
-
05-12-2013, 09:32 #21Member
- Registered
- 11/05/13
- Location
- Prov. Antwerpen
- Posts
- 595
- iTrader
- 0
- Mentioned
- 0 Post(s)
- Reputation
- 0/0
no votes
-
05-12-2013, 11:28 #22Approved 9liver
- Registered
- 21/12/04
- Location
- Kortemark
- Posts
- 1,632
- iTrader
- 16 (100%)
- Mentioned
- 0 Post(s)
Ik heb van 17/7/2012 tot 23/1/2013 als interim gewerkt alvorens ik mijn vast contract getekend heb (bediende).
Dus als ik het goed voor heb krijg ik eind december mijn eindejaarspremie van dit jaar vast + eindejaarspremie van vorig jaar +/- 6 maand als interim?PSN NICK = DoVyTn
STEAM = DoVy
no votes
-
05-12-2013, 11:32 #23sos
- Registered
- 16/08/08
- Location
- Westhoek
- Posts
- 36,687
- iTrader
- 3 (100%)
- Mentioned
- 105 Post(s)
- Reputation
- 229/2111
yep
“ik heb het nog nooit gedaan dus ik denk wel dat ik het kan"
[ Tot 25/12/2020 hier te vinden, daarna enkel op https://www.beyondgaming.be/forum/ ]
Mij nodig? Tag me @JPV @Beyondgaming.beno votes
-
05-12-2013, 11:35 #24Approved 9liver
- Registered
- 21/12/04
- Location
- Kortemark
- Posts
- 1,632
- iTrader
- 16 (100%)
- Mentioned
- 0 Post(s)
Ok merci
Ik wist zelfs niet dat ik nog een eindejaarspremie kreeg voor mijn interimperiode, altijd handig meegenomen.
PSN NICK = DoVyTn
STEAM = DoVy
no votes
-
05-12-2013, 11:39 #25sos
- Registered
- 16/08/08
- Location
- Westhoek
- Posts
- 36,687
- iTrader
- 3 (100%)
- Mentioned
- 105 Post(s)
- Reputation
- 229/2111
Wordt verzonden naar de werknemer rond 6 december (morgen dus). Krijg je die niet, laat me iets weten. Uitbetaling is via de vakbonden in december, zonder vakbond in januari.
Zal bij je belastingsaangifte in 2015 moeten toegevoegd worden, je krijgt hiervan dan nog een fiscale fiche.“ik heb het nog nooit gedaan dus ik denk wel dat ik het kan"
[ Tot 25/12/2020 hier te vinden, daarna enkel op https://www.beyondgaming.be/forum/ ]
Mij nodig? Tag me @JPV @Beyondgaming.beno votes
-
05-12-2013, 13:08 #26Member
- Registered
- 13/08/10
- Location
- Zuiderkempen
- Posts
- 2,353
- iTrader
- 1 (100%)
- Mentioned
- 1 Post(s)
- Reputation
- 0/15
Ik moet morgen ook bij interimkantoor mijn contract gaan tekenen om maandag te beginnen (als bediende). Al wisten ze nog niet of de interim 1,2 of 3 maanden ging duren. Dat zal ik dan morgen te weten komen.
Ik kan me dus best maar eens wat gaan informeren i.v.m. interim en belastingen, want ik ken er eerlijk gezegd niet al te veel van
Currently playing: Anthem | Apex Legendsno votes
-
05-12-2013, 19:45 #27Member
- Registered
- 10/01/09
- Location
- N/A
- Posts
- 1,219
- iTrader
- 4 (100%)
- Mentioned
- 0 Post(s)
- Reputation
- 1/9
Belastingen voor interim zijn echt het grootste probleem niet. 't Zijn vooral de nadelen (en de eventuele gevolgen) van die weekcontracten vind ik. Nog iets dat ik trouwens niet vermeld heb is dat er op mijn contract bv. staat dat de proeftijd 3 dagen overkoepelt.
Best wel grappig als je beseft dat je elke week een nieuw weekcontract tekent, waardoor je proef wekelijks hernieuwd wordt
no votes
-
05-12-2013, 20:49 #28sos
- Registered
- 16/08/08
- Location
- Westhoek
- Posts
- 36,687
- iTrader
- 3 (100%)
- Mentioned
- 105 Post(s)
- Reputation
- 229/2111
proeftijd wordt niet hernieuwd, zelfs al staat dat op het contract
“ik heb het nog nooit gedaan dus ik denk wel dat ik het kan"
[ Tot 25/12/2020 hier te vinden, daarna enkel op https://www.beyondgaming.be/forum/ ]
Mij nodig? Tag me @JPV @Beyondgaming.beno votes
-
08-12-2013, 17:33 #29
Opletten als je als interim werkt ! Laat ZEKER 25 % bedrijfsvoorheffing afhouden, anders ga je 'huilen' als je je belastingsaangifte krijgt. Probeer als werkzoekende interimjobs te vermijden, bij bedrijven als Bio-Rad Laboratories in Eke, en TNT Zulte. De rechten en plichten interim tegenover de vaste werknemers worden wel gerespecteerd. Er wordt nooit een vast contract aangeboden !!!
Last edited by BlackHole; 08-12-2013 at 17:42.
no votes

Mijn vriendin werkt sinds kort via interim, en gezien ik zelf altijd via een vast contract gewerkt heb, weet ik niet 100% hoe het zit met de betaling.
