Page 9 of 69 First ... 56789101112131959 ... Last
  1. #121
    ng's Avatar
    Registered
    06/11/03
    Location
    halle
    Posts
    17,450
    iTrader
    1 (100%)
    Mentioned
    0 Post(s)
    Reputation
    0/135
    Quote Originally Posted by the_Mirage View Post
    This quote is hidden because you are ignoring this member. Show
    Amai, opwerken? In de filialen: eerste verkoper en gerant...wa een doorgroeimogelijkheden zeg?

    Ze willen zich graag een beetje voordoen zoals Google: the boss is one of the guys en het personeel krijgt alle ruimte om creatief zijn ding te doen... dermee da meer dan den helft der tege zijn zin sta te werken...ofwel was da dan zeer toevallig alleen in da filiaal waar ik werkte?
    Ge hebt er enkel vakantiewerk gedaan en op basis daarvan gaat gij zeggen dat ge er niet kunt doorgroeien?
    Sterk.
    signature goes here
    no votes   Reply With Quote Reply With Quote

  2. #122
    Boris Barowski's Avatar
    Registered
    21/09/03
    Location
    Leuven
    Posts
    4,811
    iTrader
    0
    Mentioned
    0 Post(s)
    Reputation
    0/8
    colruyt stond hier in leuven op een careerday en ze zijn blijkbaar nogal hopeloos op zoek naar procesanalisten

    maar veel doorgroei daaruit zit er precies niet in, mss teamleader ofzo maar dan nog
    ...Si vis pacem, para bellum...
    www.barowski.be
    no votes   Reply With Quote Reply With Quote

  3. #123

    Registered
    04/10/10
    Location
    west vlaanderen
    Posts
    6
    iTrader
    0
    Mentioned
    0 Post(s)
    Reputation
    0/0
    Quote Originally Posted by night ghost 128 View Post
    This quote is hidden because you are ignoring this member. Show
    Ze gaan u niets zeggen, tenzij ge zelf belt.



    Neen, ik ga met een volle kar en één bak aan de kassa staan. En ja, ik verwacht dat ze mijn aankoop daar deftig in placeren. Ik verwacht natuurlijk ook dat ze weten wat in dat bakje te zetten en wat niet.
    Kunnen ze dat niet, dan hebben ze geen inzicht.
    ti beter in delhaize,ge moe daar u bakje niet zetten ge mag het zelf doen;dan kan de verkoopster niet missen.Hoe meer da je doet hoor meer dat ze verwachten.
    no votes   Reply With Quote Reply With Quote

  4. #124

    Registered
    04/10/10
    Location
    west vlaanderen
    Posts
    6
    iTrader
    0
    Mentioned
    0 Post(s)
    Reputation
    0/0
    Quote Originally Posted by night ghost 128 View Post
    This quote is hidden because you are ignoring this member. Show
    Ge hebt er enkel vakantiewerk gedaan en op basis daarvan gaat gij zeggen dat ge er niet kunt doorgroeien?
    Sterk.
    En toch heeft de jobstudent gelijk!
    no votes   Reply With Quote Reply With Quote

  5. #125

    Registered
    10/11/07
    Posts
    361
    iTrader
    44 (100%)
    Mentioned
    0 Post(s)
    Quote Originally Posted by massey-ferguson View Post
    This quote is hidden because you are ignoring this member. Show
    Zie het als een uitdaging,dat maakt de job boeiend
    "Een uitdaging"
    XBL gamertag: Jaakdendraak
    no votes   Reply With Quote Reply With Quote

  6. #126
    lammeken's Avatar
    Registered
    14/09/05
    Location
    den buiten
    Posts
    5,966
    iTrader
    0
    Mentioned
    3 Post(s)
    Reputation
    11/227
    Quote Originally Posted by beastgirl View Post
    This quote is hidden because you are ignoring this member. Show
    En toch heeft de jobstudent gelijk!
    Je werkt er nog maar net,maar toch weet je al hoe het er in de firma aan toe gaat? Sterk
    Idem voor die jobstudent,en jobstudent kan je niet zomaar vergelijken met vaste werknemers.

    En colruyt die zijn personeel als vuil behandelt : ,nog niks meegemaakt blijkbaar.Hier bij ons zijn de cheffen wel "one of the guys" waar je een pint mee kan drinken.
    Colruyt is net het bedrijf waar je meerdere kansen krijgt,en weldegelijk kan doorgroeien ongeacht diploma/ras.

    Waar ik jullie wel in volg is de soms kinderachtige mannier waarop ze die briefing geven,maar goed geen enkel bedrijf is 100% perfect.
    Gang is alles,remmen is angst

    PSN: yellow-intruder
    no votes   Reply With Quote Reply With Quote

  7. #127

    Registered
    12/09/04
    Location
    -
    Posts
    656
    iTrader
    0
    Mentioned
    0 Post(s)
    Reputation
    2/2
    Aandelen bij Colruyt zeker?

    Ik heb 4 jaar lang elke zomer 1 maand bij Colruyt gewerkt, da maakt 4 maanden in totaal, kweet dus ongeveer hoe de vork er aan de steel zit. Het feit dat ik er toch telkens terug ging werken wil niet zeggen dat ik er graag werkte, was gewoon dichtbij, moest dan niets nieuws leren, etc.. 1 maand gaat net, er langer dan dat werken: neen bedankt! Misschien dat het van vestiging tot vestiging afhangt, maar toch...

    En nog even verduidelijken: ik kijk zeker niet neer op de werknemers van Colruyt, integendeel. Heb er wel iets tegen dat de firma zich voordoet als de perfecte werkgever waar het toch o zo fantastisch is, maar waar uiteindelijk een redelijk groot deel tegen zen goesting werkt om toch maar een job te hebben. (niet dat we allen werken voor ons plezier en niet voor het geld, maar voldoening is toch wel een belangrijke factor, nietwaar?)
    no votes   Reply With Quote Reply With Quote

  8. #128
    Cycloon's Avatar
    Registered
    18/01/04
    Location
    Melle
    Posts
    10,535
    iTrader
    56 (100%)
    Mentioned
    0 Post(s)
    Reputation
    13/102
    Dat hangt sterk af van vestiging tot vestiging. Mijn broer werkt nu al 4 jaar in de colruyt en die is even verplaatst geweest door het vernieuwen van de winkel waar die normaal werkt. Hij was ook blij dat die terug kon bij de heropening, terwijl die tijdelijke locatie veel dichter bij de deur was. De sfeer verschilt dus wel degelijk enorm tussen vestigingen.
    “In terms of how we evaluate schooling, everything is about working by yourself. If you work with someone else, it’s called cheating. Once you get out in the real world, everything you do involves working with other people.”
    PSN: Cycloon - Final Fantasy XIV: A realm reborn character
    no votes   Reply With Quote Reply With Quote

  9. #129
    ^MystiQ's Avatar
    Registered
    21/09/06
    Location
    :]
    Posts
    11,687
    iTrader
    18 (100%)
    Mentioned
    0 Post(s)
    Reputation
    24/190
    Quote Originally Posted by night ghost 128 View Post
    This quote is hidden because you are ignoring this member. Show
    Gij zijt uit uw nek aan 't lullen. Colruyt is net de firma waar ge alles kunt zeggen wat ge denkt en ge u kunt opwerken als ge u bewijst.
    Ik vind persoonlijk dat gij ook een eind uwe nek kunt lullen met uw overvolle karren en uwen bak die deftig gevuld moet zijn. Gij zijt zo het type klant waar ik mij in opjaag als er zo iemand voor mij staat en ik moet wachten omdat dat pakske boter niet goed in uwen bak ligt. Jongens, jongens, dat ge thuis uw gerief ordentelijk in uw kasten ligt kan ik begrijpen maar dat ge in de supermarkt begint te zeiken omdat het niet goed ligt terwijl er mensen achter u staan te wachten.
    no votes   Reply With Quote Reply With Quote

  10. #130
    ng's Avatar
    Registered
    06/11/03
    Location
    halle
    Posts
    17,450
    iTrader
    1 (100%)
    Mentioned
    0 Post(s)
    Reputation
    0/135
    Waar heb ik gezegd dat ik daarover begin te zeiken?
    signature goes here
    no votes   Reply With Quote Reply With Quote

  11. #131
    $uB^'s Avatar
    Registered
    17/07/02
    Location
    Kortrijk
    Posts
    1,767
    iTrader
    7 (100%)
    Mentioned
    0 Post(s)
    Reputation
    2/6
    Hmz, als medewerker wil ik graag nog wat ervaringen meegeven ;-) Ik zal proberen zo objectief mogelijk te bljiven, ook al heb ik een boontje voor de firma ..

    Ik werk er nu meer dan 5 jaar en ben reeds aan mijn 5de filiaal toe .. Elk filiaal heeft zijn groep, groot of klein, 'ouder' of 'jonger', maar tis nergens hetzelfde. De sfeer van elke groep wordt ook bepaald door de leiding en dan vooral in de eerste plaats de gerant. Heb je een 'klote-gerant' die absoluut niet met mensen kan omgaan, dan zal de sfeer mss niet fantastisch zijn. ( Nu, daar wordt ook wel iets aan gedaan .. Zo weet ik dat enkele geranten uit hun functie zijn gezet omdat ze niet deden wat verwacht werd. ). Een van mijn geranten was ook geen de beste in mensen leiding geven en die hebben ze dan ook van filiaal verplaatst ( lees: een 2de kans gegeven en deze 2de kans gaat hem nu ook beter af ). Maar in elk filiaal dat ik al gewerkt heb, heb ik mij super geamuseerd. Ik heb in filialen gezeten van 35 tot 55 man, in filialen waar de gemiddelde leeftijd 25 was en in een ander 35, gewerkt op 5km van mijn deur en op 35km van mijn deur en nog geen enkele dag tegen mijn zin gaan werken ( of een zeldzame dag mss, als ik de avond ervoor uitgegaan was en met een 'misselijk' gevoel toch de moeite deed om te gaan werken .. )

    Wat heb ik hier nog allemaal gelezen: klanten die minachtend doen tegen u, die met een bomvolle kar aan uw kassa komen etc ... Ah, die heb je altijd en je hebt ook zoveel toffe klanten. Ik kan hier verhalen vertellen van irritante klanten die ik echt de nek kon omwringen en ik kan hier nog meer verhalen vertellen van klanten die heel dankbaar zijn, vriendelijk en dergelijke ....
    Die bomvolle karren => heb je dan ook ooit eens met de klant in contact gegaan? Het eerste dat ik doe als een klant met een supergrote kar en ( te ) weinig dozen/boxen afkomt, is zeggen 'Kga mijn beste doen, meneer/mevrouw, maar ik vrees ervoor...' waarna 9 op de 10 klanten reageert van 'ah, ge ziet wel hoever je geraakt' of 'ja tkan er natuurlijk nie allemaal in, doe maar wa da voor gij het makkelijkst is'.
    Klanten die met zo'n 'kut'-slechte zakskes van Delhaize of wat dan ook toekomen => 'Mevrouw, zou het mogelijk zijn om de zak even vast te houden tot er genoeg producten inzitten zodat hij vanzelf blijft open staan' .. Nog nooit heb ik een klant daarop weten 'Neen' zeggen.
    Die platte karren => Klopt, verschrikkelijk voor je rug als dat mandje met superveel kleine zaken gevuld zijn .. Daar moest ik vroeger ook soms de 'pijn verbijten', nu pak ik da gewoon anders aan en ik vraag of de mensen het zien zitten om mij wat te helpen en de producten aan te geven. Als ik dan nog meegeef dat het toch wel heel belastend is voor mijn rug, dan helpen ze me graag. Trouwens moet ik de vraag niet altijd stellen, aangezien veel mensen het ofwel spontaan doen ofwel hebben ze een 'nest' kinderen mee die zelf zaken beginnen aan te geven.

    => Let op: der zijn altijd klanten die onrespectvol omgaan met u, die je minachtend behandelen en die zich 'king of the world' voelen ... Ik maak mij daar niet druk in en doe gewoon mijn werk. Als die persoon hem superieur voelt omdat ik 'maar in de Colruyt werk', dan is dat zijn probleem, ik heb daar geen last van ... Ge moet da kunnen relativeren, ik lig daar niet wakker van :-)

    ( Zoals iemand hier ook zegt, dat bakje vullen is een 'uitdaging' .. Wel dat klopt, ik ga zorgen dat het bakje/zakje/doosje zo goed mogelijk gevuld is ( nu scheelt het vast wel dat ik eigenlijk heel veel inzicht heb ). En het maakt mij 'trots' als een klant zegt van 'ewel, das nen keer echt goe gedaan' .. Hoe simpel het ook is, hoe 'dwaas' het eigenlijk ook is omda je iemand zijn doos goe gevuld hebt, toch doet het met iets ... ( Plezier in je werk zit hem in grote & kleine dingen ).

    Doorgroeien ... Tja, wat kan ik daar van zeggen .. Ik heb al verschillende mensen gehoord die in de Colruyt werken/werkten en die zeiden dat dat 'doorgroeien' een fabeltje was ... Nuja, dat zijn 9 op de 10 mensen die ook zelf wilden doorgroeien, maar die jammer genoeg de capaciteiten/kwaliteiten daarvoor niet hebben, laat staan dat ze de kunst hebben om in eigen boezem te kijken. ( Let op, ik spreek hier van 9 op de 10, er zal mss wel altijd eentje zijn die niet verder geraakt ongeacht zijn kwaliteiten, al schat ik de kans wel laag in .. )
    Voorbeelden genoeg .. +-3 jaar geleden heb ik iemand aanvaard, ik had echt mensen tekort en kon de rest van de ploeg niet op 50 uren laten werken, dus ik heb interims ingeschakeld. Die 2 interims werken er nog steeds, 1 daarvan wordt zelfs verantwoordelijke Verse Producten. De verantwoordelijke Check-Out in mijn huidig filiaal heeft zelfs zijn middelbaar nooit afgewerkt maar via jobstudent/interim zo binnen geraakt. Ikzelf ben als 19 jarig manneke in de Colruyt begonnen en geloofde nooit dat ik kon doorgroeien. Als ik zie hoe ik nu met mensen omga, verantwoordelijk ben voor een filiaal en een groep mensen, wel dan ben ik de Colruyt dankbaar voor al de cursussen, opleidingen & tijd die ze in mij hebben gestoken!
    Een jaar of 3 a 4 geleden hadden ze in regio Zuid-West-Vlaanderen wat 'tekort' aan doorgroeiers en hebben ze een interne 'zoektocht' georganiseerd, mensen die als bediende-verkoper gestart waren maar zich na verloop van tijd toch verder zagen gaan, mochten zich inschrijven. Na enkele gesprekken met de regiomanager & selectiedienst, werd een selectie gemaakt. Van de mensen waarmee ik toen in die selectie zat, zijn ze nu allemaal al 1ste verkoper of gerant.
    Als ik op vergaderingen/cursussen een regiomanager of verkoopsdirecteur hoor praten over zijn Colruyt verhaal, dan zijn die allemaal op de werkvloer begonnen, met een Colruyt-stofjas en tussen de rekken of aan de kassa.
    ( ivm dat opwerken in de filialen: eerste verkoper dan gerant en tja, wat dan? Man, der zijn zoveel mogelijkheden .. Ongeveer alle mensen die niet in een filiaal werken maar die wel bij ons langs komen ( regiomanager, verkoopsdirecteur, aankoper, promotor food/nonfood/vers/diepvries, werkvereenvoudiger, opleiders .... ) zijn bijna allemaal gerant geweest. Der zijn massa's mogelijkheden maar niet iedereen wil dat eh .. Der zijn veel geranten die ook zeggen van 'kijk, de winkelploeg & winkel leiden, dat is mijn maximum, verder wil ik niet gaan' .. Redenen zijn natuurlijk da ze graag nog eens op de werkvloer staan, da ze niet hele dagen naar Halle willen gaan of wat dan ook ... )


    En dan mss nog één van de belangrijkste zaken, het loon ...
    Is het fantastisch veel ? Nee .. Is het armtierig laag ? Nee ... Rond de € 1300 netto ( zonder de legale voordelen etc ) voor een 38 uren week als 19 jarige lijkt me wel oke .. Kunt ook niet verwachten dat je het loon gaat krijgen van mensen in functies met 'zwaardere' vereisten eh .. Ik geloof erin dat dit een eerlijk loon is.


    En nu spreek ik enkel over de filialen waar ik gewerkt heb .. De tijd die ze daar in mensen steken is echt enorm .. Als ik weet hoeveel tijd we aan vb jobstudenten spendeeren om die echt warm welkom te heten, dat was enorm .. Uren die ik niet 'moest' plannen, want daar ben je zelf vrij in. Toch wou ik die gebruiken om ze zo goed mogelijk op te leiden, om er tijd in te steken .. Ik heb vroeger ook verschillende vakantiejobs gedaan hoor. De eerste dag kom je toe, je volgt je 'baas', die toont voor wat je moet doen en da ist ongeveer. Een wereld van verschil in vergelijking met hoe ik mijn jobstudenten de eerste dagen begeleid!

    Kga afsluiten, deze post is natuurlijk weer Colruyt-prijzend, alhoewel ik eigenlijk enkel maar mijn eigen bevindingen, ervaringen en feiten neertyp.

    ( PS als de Colruyt dan toch zo'n slecht beleid heeft en het personeel als 'vuil' behandeld, waarom blijven er dan zoveel mensen werken voor de Colruyt? In mijn 5 jaar Colruyt heb ik +- 40 mensen weten vertrekken, waarvan 20 naar een ander filiaal voor een hogere functie, 5 mensen die ontslagen werden, 5 mensen die 'tijdelijk' de Colruyt binnengingen maar verder gingen naar een job waar ze voor gestudeerd hadden ( sociaal werk, boekhouding etc ), en nog een 10-tal omdat ze het werk niet aankunnen ( lichamelijke overlast ) of dat ze het niet altijd kunnen combineren met hun prive ( vb 2 kinderen, de man werkt snachts ofzo ). Ik probeer te zoeken naar mensen die de Colruyt hebben verlaten omdat ze er zich echt niet amuseerden ... en dan kan ik niet direct op iemand komen ( of ze zitten ver weg ... ) Let op, ik spreek hier wel over mijn bevindingen in de West-Vlaamse regio, ik spreek mij niet uit over hoe het er in Brussel, Limburg of Wallonie aan toegaat ... )

    Mvg
    Ťħē Ŧ®ăĜēĐŷ ǒƒ łįFə ı§ ŵĦàŦ ď¡£Š ìņŠĩďĒ å măŊ ŴħıŁē ĥĖ łïvəŞ …
    no votes   Reply With Quote Reply With Quote

  12. #132
    xDama's Avatar
    Registered
    28/09/04
    Posts
    8,825
    iTrader
    9 (100%)
    Mentioned
    0 Post(s)
    Reputation
    2/94
    Even deze topic omhoog halen.

    Ik heb sinds kort een aanbieding gekregen om te solliciteren bij de Colruyt-groep, om te gaan werken in hun drukkerij, Druco. Colruyt is sinds enkele jaren overgestapt van outsourcing, naar hun eigen productie op het gebied van hun drukwerk.

    Nu, ik ga daar dus solliciteren als orderbegeleider in hun drukkerij. Ik heb hier en daar wel al opgevangen dat Colruyt een goeie werkgever is. Zowel in hun winkels, als in hun zusterbedrijven, maar ik zou graag eens polsen of er iemand al gewerkt heeft en/of ervaring heeft met Druco.

    Orderbegeleider is een job die na mijn hogeschool opleiding vrijwel 100% in mijn profiel past, maar het is een job die voor mij persoonlijk enkel werkt in een professionele omgeving.

    Dus, iemand ervaringen met Druco? =)
    no votes   Reply With Quote Reply With Quote

  13. #133
    stefney's Avatar
    Registered
    29/07/09
    Location
    limburg
    Posts
    64
    iTrader
    0
    Mentioned
    0 Post(s)
    Ik zou er graag gaan werken, heeft iemand tips om er binnen te geraken? buiten u cd doormailen,...
    no votes   Reply With Quote Reply With Quote

  14. #134
    ng's Avatar
    Registered
    06/11/03
    Location
    halle
    Posts
    17,450
    iTrader
    1 (100%)
    Mentioned
    0 Post(s)
    Reputation
    0/135
    Gewoon solliciteren. Of dacht ge het met vriendjespolitiek op te lossen?
    signature goes here
    no votes   Reply With Quote Reply With Quote

  15. #135

    Registered
    01/07/10
    Location
    Harelbeke
    Posts
    252
    iTrader
    0
    Mentioned
    0 Post(s)
    Quote Originally Posted by stefney View Post
    This quote is hidden because you are ignoring this member. Show
    Ik zou er graag gaan werken, heeft iemand tips om er binnen te geraken? buiten u cd doormailen,...
    Als je u cd wilt doormailen, zou je dat beter naar iets anders doen, want denk niet dat Colruyt selecteert op zangtalent.
    no votes   Reply With Quote Reply With Quote

Posting Permissions

  • You may not post new threads
  • You may not post replies
  • You may not post attachments
  • You may not edit your posts
  •  

Log in

Log in