Page 2 of 2 First 12

Thread: Tips gevraagd

  1. #16
    coldplayke's Avatar
    Registered
    02/07/11
    Location
    Somewhere over the rainbow
    Posts
    8,782
    iTrader
    0
    Mentioned
    15 Post(s)
    Reputation
    30/511
    Ik zeg niet dat hij al die dingen moet laten staan hoor, ik gaf het maar aan voor als hij beslist het niet weg te laten
    We are each our own devil and we make this world our hell - Oscar Wilde <3
    no votes  

  2. #17
    zarathustra's Avatar
    Registered
    17/07/02
    Location
    Oslo
    Posts
    19,728
    iTrader
    1 (100%)
    Mentioned
    21 Post(s)
    Reputation
    91/1290
    Ik zou die hele lijst crap weglaten zodat de echte technische competenties ten minste opvallen. Nu had ik halverwege die lijst al de neiging om dat CV weg te klikken.
    *** Also sprach Zarathustra ***
    no votes  

  3. #18

    Registered
    22/03/14
    Location
    Bommerskonten
    Posts
    4,519
    iTrader
    0
    Mentioned
    0 Post(s)
    Reputation
    0/0
    Quote Originally Posted by KnightOfCydonia View Post
    This quote is hidden because you are ignoring this member. Show
    Nope weglaten, want uit de rest van het cv blijkt duidelijk dat die competenties onvoldoende sterk aanwezig zijn. Als je op een cv al competenties zet dan moet je eigenlijk van elke competentie minstens één voorbeeld kunnen geven van hoe je die in de praktijk succesvol hebt genut, de zogenaamde STAR-methode waar HR-mensen zo dol op zijn. Hoe sterker dat verhaal, hoe beter je je competentie in de verf kan zetten. Ik geloof nooit dat je voor zo'n waslijst van competenties, voor zover het al competenties zijn en als je ze al allemaal bezit, je ook een degelijk praktijkvoorbeeld kan neerzetten. Faal je daarin, kom je er slechter uit dan wanneer die competentie niet op je cv zou staan.

    Als ik mij niet vergis vragen ze bij sommige sollicitaties zelfs 2 dergelijke voorbeelden, tel maar eens uit voor de meer dan 40 competenties wat de threadstarter daar heeft neergepoot hoeveel voorbeelden je dan moet gaan bedenken. Tenzij je een héél vlotte spreker met zeer veel ervaring bent, kan je best thuis op voorhand eens nadenken over welke voorbeelden je wilt delen op je sollicitatiegesprek, want de interviewers willen natuurlijk dat je "spontaan" een succesverhaal vertelt.

    Nu ik ken de bouwsector niet in het bijzonder, dus met wat geluk kom je daar niet al te veel HR-mensen tegen en moet je je van mijn tips niets aantrekken. Indien wel, dan moet je je helaas aanpassen aan die mensen hun waanideeën waarbij sommigen het doen lijken alsof ze voor elke vacature een kandidaat zoeken die zonet uit de hemel is neergedaald.
    Langs de andere kant de mensen die ik ken uit de bouwsector zijn wel degelijke mensen en "to the point" - mensen naar mijn hart eigenlijk -, dus ik weet ook niet of zij zo'n cv met wat mij betreft een te hoog "blabla" gehalte kunnen appreciëren.

    Als ik dat cv lees, krijg ik vooral de indruk van iemand die in de sales of iets dergelijks terecht wil komen, eerder commercieel dan technisch.
    Ik zit zelf in het commercieel vakgebied en ik kan die blabla ook ni appreciëren, zie hoger.
    no votes  

  4. #19

    Registered
    01/04/12
    Location
    _
    Posts
    15
    iTrader
    0
    Mentioned
    0 Post(s)
    Reputation
    0/0
    Het gedeelte 'Over mezelf' zegt eigenlijk veel meer dan de meeste opgenoemde Competenties. Als iemand bijv. jongerenvoorzitter, leider in een jeugdbeweging is geweest, gaan veel mensen daar toch al een heel aantal positieve eigenschappen aan koppelen.
    no votes  

  5. #20
    KnightOfCydonia's Avatar
    Registered
    29/11/06
    Location
    Zuid-Limburg
    Posts
    6,704
    iTrader
    5 (100%)
    Mentioned
    11 Post(s)
    Reputation
    43/1549
    No offense Alcair, maar ik dacht ook niet aan een professioneel verkoper op hoog niveau hoor. Eerder genre opdringerige verkoper die aan zo'n standje bij de uitgang van de Mediamarkt staat en je een slechter energiecontract wilt aansmeren of genre Ergo Life vertegenwoordigers die via een op een piramidespel gelijkende organisatie hun vrienden en familie een zwakke levensverzekering moeten aansmeren. Ik weet in zo'n situatie eigenlijk nooit met wie ik meer medelijden moet hebben, de verkopers in kwestie - want veel zelfrespect kan je uit die job toch niet halen, integendeel - of de arme mensen die zich door hun laten vangen.

    Nu lijkt het natuurlijk alsof ik de threadstarter wil beledigen, maar dat is niet mijn bedoeling. Wat mij betreft zie je daar toch het verhaal in van iemand die inderdaad een paar fouten gemaakt heeft, maar zich wel herpakt heeft, alleen ondermijnt de hele lay-out en een stuk van de inhoud van het cv dat verhaal.

    Het is misschien ook een stukje verschil in visie, ik heb in het verleden ook een heroriëntatie gedaan in het hoger onderwijs, maar ik ben daar altijd eerlijk over. Er is wat mij betreft geen schaamte in het maken van fouten, alleen in het niet leren eruit.
    no votes  

  6. #21
    KnightOfCydonia's Avatar
    Registered
    29/11/06
    Location
    Zuid-Limburg
    Posts
    6,704
    iTrader
    5 (100%)
    Mentioned
    11 Post(s)
    Reputation
    43/1549
    Quote Originally Posted by Chameleon Day View Post
    This quote is hidden because you are ignoring this member. Show
    Het gedeelte 'Over mezelf' zegt eigenlijk veel meer dan de opgenoemde Competenties. Als iemand bijv. jongerenvoorzitter, leider in een jeugdbeweging is geweest, gaan veel mensen daar toch al een heel aantal positieve eigenschappen aan koppelen.
    Goede opmerking, maar langs de andere kant ook weer opletten: als je vermeld dat je jongerenvoorzitter van SP.a Ronse bent geweest, bewijs je enerzijds een aantal kwaliteiten en roep je anderzijds weer wat vooroordelen op. Nu tegenwoordig vinden werkgevers zoiets ook terug als ze je googlen, dus ik zou het niet per se weglaten, maar het is altijd opletten met wat wél en wat niet te vermelden.
    no votes  

  7. #22
    Shrimpy's Avatar
    Registered
    21/03/10
    Location
    Leuven
    Posts
    4,539
    iTrader
    0
    Mentioned
    0 Post(s)
    Reputation
    1/15
    Erbij zetten "Ik klop graag onbetaalde overuren en verdien graag centjes voor mijn baas"

    Instantly hired
    Kom, Duvelke drinken.
    + Vaarwel Zwam, het ga je goed. +
    no votes  

Posting Permissions

  • You may not post new threads
  • You may not post replies
  • You may not post attachments
  • You may not edit your posts
  •  

Log in

Log in